本溪市骨科医院

关爱子女成长 提升家庭幸福

时间:2013-08-26 00:00 作者:复禾健康

  市一院为激励职工更好的培养子女成才,增加家庭幸福感,多年来一直开展关爱子女成长教育系列活动,为职工及子女开展心理疏导、教育经验分享等活动。医院于2012年成立职工子女升学专项奖励基金,对考入本科的职工子女进行奖励。今年高考录取中,职工子女再创佳绩,其中九人考入本科院校,一人考入北京大学。近期,院工会为丰富职工教育经验,提供更多了解和学习的机会,举办“关爱子女成长、提升家庭幸福”职工子女座谈会。会上院领导为高考学子颁发奖励,奖励本科生每人两千元,奖励北京大学考生一万元。颁奖结束后,职工子女分享学习中的心得体会,职工代表分享教育子女经验。座谈会现场以“解答疑问”、“妙招分享”、“经验交流”等环节为主,活动现场轻松、愉快,参会职工们表示受益匪浅。医院工会开展的这种“关爱”式活动切实解决了职工实际问题,有效提升了职工家庭幸福,深受职工欢迎和好评。

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市第一医院举行“爱心伴成长”职工子女高考奖励座谈会

2014年8月15日下午,本溪市第一人民医院会议室里家长和孩子们欢聚一堂,一年一度的职工高考子女奖励座谈会在这里如期举行。在第一医院重学重教已经成为医院的一种文化,每年都不乏有考入名校的子女,今年本溪市文科应届生最高分任佳玉就是第一医院的职工子女。 座谈会上医院领导为今年升入本科的同学颁发了2000元奖励基金,为以优异成绩升入北京大学的任佳玉同学颁发了一万元奖金,医院党委书记张子宜院领导在对被录取的职工子女表示祝贺的同时,也向同学们提出了殷切的希望,希望同学们在今后的学习中再接再厉,以更加优异的成绩回报父母、回报社会。两位同学代表也在会上发言,交流学习心得,表达感恩之情。 医院十分重视关心下一代工作,为了鼓励职工子女刻苦学习、在全院营造积极上进的工作、学习氛围,医院创办了职工子女高考奖励基金,每年对优秀学子给予奖励。

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