北京安定医院

日前，院工会召开了院务公开民主管理工作会议。纪委书记孟庆玲，工会主席田志国参加了会议，十四个相关部门负责人参会并进行了汇报。 我院党政领导历来十分注重院务公开民主管理工作，始终坚持党委书记第一责任人，院长第一执行人的领导体制，不断修订和完善院务公开民主管理工作制度和内容，使之更适合新医改的形势要求。此次会上，田主席进一步强调了院务公开民主管理工作的意义及重要性，特别是在当前不断深化的医改形势下，加强院务公开工作，对促进民主管理工作的落实，促进医患之间的沟通理解尤为重要。 医务科、护理部、门诊部、医保办、党办、院办、纪检等到会的所有部门领导，根据我院制定的院务公开工作目录进行了详细汇报，针对汇报中有些模糊的公开工作内容，不时停下来进行详细分析，及时进行部门之间的沟通，明确工作的落实情况。如：门诊部负责的有关患者退药、补办丢失票据的问题，是否进行了提前告知。尽管门诊还没有遇到此类纠纷的出现，但是按照院务公开制度，减少医患纠纷的出现，与财务、药剂科等相关部门沟通，要求根据相关的制度，进行不同形式的公示，让社会和患者提前了解相关问题解决的流程和规定，完善这项便民措施的落实。 会上，根据院务公开目录内容大家一致认为，医院在重大事项、涉及职工切身利益的重要问题、领导班子和党风廉政建设的重大问题等方面，通过职代会、院务扩大会、院周会等多种形式进行了及时的公开，在下达过程中是否还存在着一定的沟通不畅，有待于我们进一步的调查研究；同时希望在座的部门负责人，从自身做起，及时宣传上级的方针政策和医院的各项决议，畅通与职工的沟通渠道，及时了解职工的需求，重视职工关注的热点难点问题，及时解除职工的困惑和疑问。 结合工作的实际情况，大家经过讨论对院务公开工作制度及相关内容进行了部分修改，使之更适合工作的开展，更便于公开工作的落实。 田主席不仅在会议总结中重申了院务公开民主工作的重要性，而且进一步强调各部门要始终重视这项工作，不要坐等，要深入基层，带着问题主动下去了解情况，努力把我院的院务公开民主管理工作落到实处，使之真正成为服务社会、沟通患者、畅通职工信息渠道的有效形式，以促进医院全面工作的开展。 孟书记言简意赅地总结了这次会议，她希望大家通过汇报加强各科室之间的了解与配合，增强彼此的相互监督，各司其职，不断完善工作内容，使各项工作在阳光下运行。大家要认真做好这项工作，不要流于形式，要通过我们的工作为医院的发展创造良好的氛围，提高工作质量和满意度。纪检部门将全力配合大家做好院务公开民主管理工作，促进这项工作的开展与落实。