新余市人民医院始建于1932年1月，是新余市唯一的集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救和社区卫生服务为一体的三级甲等综合医院。现有编制床位1400张，员工1806人，其中在编人员722人，聘用人员963人，临时工121人。现有员工中包括执业医师480人，护士902人。有职能管理科室16个，临床医技科室42个，其中临床一级科室32个，医技科室10个。另有两个附属门诊部及一所传染病专科医院。1983年，新余县人民医院恢复为新余市人民医院，1996年经省卫生厅评审成为三级乙等医院，2005年通过ISO9001质量管理体系认证，2009年2月被省卫生厅授予江西省三级甲等综合医院。2012年10月正式挂牌成为南昌大学附属新余医院。2018年底被确定为全国建立健全现代医院管理制度试点医院，是全省唯一的地市级试点医院。诊疗范围覆盖到分宜、峡江、安福、上高、高安、樟树等周边市县。医院先后荣获全国卫生系统先进单位、江西省群众满意医院、江西省平安医院、全省医药卫生科研工作先进单位、全省援外医疗先进集体、全省文化科技三下乡先进单位、全省文明规范服务先进单位、全市十大劳动关系和谐单位以及省、市级文明单位等荣誉。新余市人民医院现已发展成为一个功能完善、技术领先、实力雄厚、充满活力的现代化综合性医院。人才队伍不断壮大。现有在职中高级职称技术人员705人，包括正高级职称技术人员69人（其中已聘人员56人）、副高级职称人员232人（其中已聘人员157人）。有医学博士13名（含在读），硕士研究生171名，硕士研究生导师10名。有享受国务院特殊津贴1人，省政府特殊津贴专家2人，“江西省卫生厅有突出贡献中青年专家”2人，省“百千万人才工程”人选1人，省卫生系统学术技术带头人培养对象8名。有享受市政府特殊津贴专家3人，市级学术技术带头人9名，全市十大名医4人，全市突出贡献人才1人，入选全市“创新创业后备人才库”5人，市优秀青年医学人才培养对象18人，市卫生系统学术技术带头人培养对象32名。技术实力不断增强，科研水平不断提升。现有省级临床重点建设专科4个，省市共建学科15个，市医学重点学科9个。近几年来，医院加快技术创新。一批先进的医疗新技术如介入技术、微创技术、放疗技术、体外循环技术、无痛技术等在全院广泛开展，确保了医疗技术水平在全市的领先优势。医疗设备日益完善。拥有后64排大宝石螺旋CT、3.0T核磁共振、平板血管造影机、瓦里安双光子直线加速器等百万元以上设备20余台套，十万元以上设备500多台套。近年来，在上级领导和社会各界的关心支持下，医院按照“从严治院、实干兴院、人才强院、幸福满院”的办院理念，围绕“一条主线、两改三提四增”的总体工作思路和“一年打基础，两年见成效，三年大变样，四年创辉煌”的发展奋斗目标，坚持深化改革，强化管理，优化服务，推动医院高质量发展。全院上下正以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，为建设创新、平安、满意的全省一流现代化三级甲等综合性医院而不懈努力！
