吉化总医院

皮肤科 (共4位医生)

科室简介

吉化总医院皮肤科创建于1960年,目前已集临床、科研、教学为一体,科室配有较多部先进治疗仪器、检测设备。科室人才力量雄厚,现有医务人员10人,其中正高级职称1人,副高级职称2人、中级职称3人、硕士学位3人,科室门诊使用面积457平米,有开放床位5张,科室多名医疗骨干先后到上海华山医院、北京协和医院、北京空军医院等医院进修学习,有着丰富的临床经验,科室日门诊量可达150~200人次以上。

科室设备先进,拥有德国进口UN7001全身窄谱紫外光治疗机、上海西格玛半身窄谱紫外光治疗机,对治疗银屑病、白癜风、湿疹,疗效显著;引进德国摩拉生物物理过敏原检查治疗仪,用于1500余种过敏原的检测和治疗,适用于皮肤过敏、哮喘、过敏性鼻炎等;欧美娜红蓝光欧治疗痤疮、脂益性皮炎;表皮细胞分离机1台,用于治疗面部白癜风;此外还拥有多功能美容仪、微波、电离子治疗机、氦氖激光、半导体激光、超脉冲二氧化碳激光等多种设备。

多年来,总医院皮肤科在科研、论文、继续教育等方面成绩显著。有多项科研成果获省、市科研成果奖:如《窄谱中波紫外线(NB-UVB)对寻常斑块状银屑病患者血清肿瘤坏死因子-α、白介素-8水平的影响》,《荨麻诊患者血清一氧化氮水平检测意义的研究》等均获市级技进步奖。2010年《窄谱中波紫外线(NB-UVB)治疗寻银屑病进展》获国家级继续教育项目。

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吉化总医院召开十一届一次员工代表大会

1月25日上午,吉化总医院在二院四楼会议室召开了十一届一次员工代表大会暨2013年度总结表彰大会,院领导、职能科长、科主任、护士长及部分先进集体、先进个人的代表近200人参加了会议。 会议由党委书记李春明同志主持。上午9时,会议在庄严的国歌声中开幕。总医院院长郑权同志作了题为《高起点科学谋划,高标准务实兴院,推进医院科学发展、可持续发展》的工作报告。报告对总医院2013年的工作情况进行了全面客观地总结和回顾,同时细致分析了医院所面临的严峻形势和任务,并部署了2014年的重点工作。2014年,总医院面临着医保并轨加速、吉化医保费用比例不足与患者需求过高等生存和经营上的严重压力,并将通过五项措施来解决这些无法规避的难题。一是突出管理效能,破解管理难题,建设数字化医院。二是突出专科特色,形成发展合力,锻造精英人才梯队。三是突出质量效益,推进制度落实,开创医疗工作新局面。四是突出基础建设,推行成本管控,创建平安和谐医院。五是突出党建优势,发挥核心作用,强化政治保障能力。会上,全体代表以举手表决的方式通过了总医院十一届一次员工代表大会关于行政工作报告的决议(草案)。总医院员工代表大会完成全部议程,取得了圆满成功。 随后,总医院召开了2013年度总结表彰大会。总医院副院长张凤林同志宣读了《关于表彰2013年度先进集体、先进个人的决定》;总医院工会副主席金焱同志主持颁奖仪式,并宣读了颁奖词;院领导向先进集体和先进个人代表颁发了荣誉证书。优秀医生代表于连有、优秀护士代表张凤玲、优秀员工服务志愿者代表杜鹃分别进行了表态发言。大会号召全院干部员工要以先进集体和先进个人为榜样,爱岗敬业,团结实干,开拓进取,拼搏创新,为全面完成2014年工作目标而努力奋斗。 最后,总医院院长郑权同志代表院领导班子向全院干部员工致新春贺词,向辛勤耕耘、无私奉献的一线员工致以节日的问候,并表达了最诚挚的谢意和最美好的祝福。全体机关职能科长走上舞台,同全体与会人员合唱《走向复兴》,会议在庄严、热烈的气氛中结束。 (任桂荣) 

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