青岛市第九人民医院

为了让新员工能更快地适应医院工作环境，进入工作角色，更好地融入团队，同时帮助新员工提高个人素质，培养爱岗敬业精神和团队意识，医院近日开展了新员工岗前培训。 岗前培训课上，潘院长介绍了医院的历史、现状和发展方向，并结合自身经历为新员工上了一堂关于职业素养的课;江书记围绕十八大精神，为大家讲述了如何让自己的梦想与医院的梦想、国家的梦想结合起来，讲解了如何加强职业道德建设和医德医风建设。 此后，相关职能科主任对新员工进行集中授课，介绍了临床、院感等各个医疗工作环节的规章制度以及工资福利、假期等相关规定。组织人事科还组织新员工分别签订了聘用合同和带薪规范化培训人员岗位培训协议书，并填写了调查问卷。 通过培训，新员工们了解了医院现阶段努力的方向及未来发展前景，对自身的工作有了更高层次的定位，大家纷纷表示受益匪浅，将努力做好自己的本职工作，加强各方面知识的学习，做一名合格的“九医人”，为医院的发展做出积极的贡献。