滨州医学院附属医院

　　8月16日，2014中国医院论坛在京举办。会上，5名中国医院协会2014年医院管理“突出贡献奖”和100名“优秀医院院长”受到表彰。我院王强院长获得“优秀医院院长”称号，是山东省仅有的6名获奖者之一，提升了我院在业界的知名度与影响力。

　　优秀医院院长和突出贡献奖评比表彰活动是经国家卫计委批准，中国医院协会和《健康报》社共同主办的、针对我国医院管理者的大型评比表彰活动。该活动自2002年起每两年举办一次，旨在表彰医疗卫生行业科学管理、信息化建设、文化建设、学科人才队伍建设等新举措，树立行业领军人物典范。活动评选对象为全国任职时间满两年以上的医院现任正院长，经自下而上推荐，逐级审核，由评审委员会采取差额评选方式，从候选人中优中选优，并在中国医院协会网站和《健康报》上进行公示后评定。本次获奖的100名优秀医院院长来自全国31个省市，均为我国医疗卫生行业医院管理者中脱颖而出的优秀代表。

　　作为公立医院的院长，王强院长始终把坚持医院公益性质放在第一位，近年来，倡导开展了“微笑列车”国际慈善项目、“小天使”先心病救助计划、“慈心一日捐”活动、“支持新农合为特困农民健康献爱心”、抗震救灾爱心捐款活动。在医院管理上，他坚持把加强内涵建设作为医院中心工作，带领全院职工深入学习国家公立医院改革文件精神，以《三级综合医院等级评审标准》为依据，全面提高医院管理水平，2013年医院以优异成绩通过全省三级医院标准化建设评审。作为院长，他坚持把建成黄河三角洲医疗中心作为发展目标，提出通过“六大工程”(人才培养工程、学科强化工程、科研转化工程、设施优化工程、数字医院工程、医疗集团工程)，建成“六大区域中心”(疑难危重症诊疗中心、急诊急救中心、医学人才培养中心、慢病管理中心、医学康复中心、医药研发中心)。近年来，医院先后获得全国诚信示范医院、全国百姓放心示范医院、山东省“群众满意的医疗卫生机构”、山东省文明单位、全省人才工作先进单位、山东省医院管理工作先进集体、全省平安医院示范单位等称号。王强院长也先后获得山东省优秀医院院长、山东省卫生系统青年岗位能手、滨州市劳动模范、滨州市五好政协委员、优秀政协委员、滨州市“感动滨州·2012年度人物”、滨州市青年科技奖、滨州市五一劳动奖章等称号。

　　中国医院论坛是中国医院协会举办的最具权威性和影响力力的医院管理行业盛会。王强院长登上中国医院协会领奖台，既是个人努力的结果，也是业界对我院近年来快速发展的肯定。