安徽省立友谊医院

安徽省卫生和计划生育委员会高超副主任来我院调研

时间:2014-05-23 00:00 作者:复禾健康

  2014年5月21日下午,安徽省卫生和计划生育委员会高超副主任带领原卫生厅规划财务处崔礼军处长来到安徽省第二人民医院开展现场调研。高超副主任在医院党委书记、院长张兵同志及其他领导班子成员的陪同下,首先参观了安徽省第二人民医院在建的医疗业务救助大楼(内含安徽省全科医学培训基地业务用房),现场听取于医院承担的安徽省861建设工程项目、医疗业务救治大楼建设、主体院区土地置换情况介绍。

  高超副主任对大楼建设质量、项目管理和工程进度情况表示认可。自己作为安徽省第二人民医院从转型到发展的见证人,对以张兵同志为班长的安徽省第二人民医院领导班子团结带领全院干部职工,维护了整合期间平稳有序,实现了整合后的快速健康发展作出的艰苦努力与辛勤付出给予了充分肯定。高超副主任强调指出:医院在加强基础建设的同时,要注重人才队伍培养,既要建起大楼,也要引进大师,更要利用好现有资源,科学整合各院区学科、人才和设备资源,努力打造立足合肥,辐射全省的省直优质医疗资源,把医院建设好、发展好,实现员工幸福指数的快速提升;要注重建设工程质量和安全管理,发现问题要及时解决,要建立健全质量安全责任追究制度,确保同类问题解决后不反弹;要加强党员干部廉洁自律教育和监管,确保项目安全、资金安全和干部安全,做到“大楼建起来干部人不倒”;省卫计委支持安徽省第二人民医院建设与发展,委直相关部门将给予配合与帮助;安徽省第二人民医院作为省直综合性三甲医院,应积极进取、主动作为,发挥好公立医院的公益性,按时完成各项卫生应急和对口支援任务,为安徽省卫生事业发展做出新的更大贡献。

  高超副主任会上还听取了张兵院长关于医院整合后运行状况及医院十三五建设与发展规划编制情况汇报。

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我院举行2014年新员工岗前培训会

7月14日上午,医院2014年新员工培训班开班仪式在医院放疗中心多功能会议室隆重举行。院领导张兵、马庆莲、杨刚、梁山、周春、戴永明、马连星、郭毅、段报喜、王延照及相关职能科室负责人、138名新员工参加开班仪式,会议由副院长段报喜主持。 段报喜副院长在讲话中首先代表医院对各位新员工的加入表示诚挚的祝贺和热烈的欢迎。段院长强调岗前培训是培养智能型、应用型、创造型的医学人才必不可少的一个环节,更是提高医疗服务水平的一个重要保障。本次岗前培训为期一周,帮助即将走上医疗、护理、医技岗位的新员工尽快完成角色转换,熟悉环境,融入省二医大家庭。培训内容涵盖院史文化、职业规划、法律法规和医院管理规章制度等多个方面。 张兵院长做了首场讲座,他介绍了医院文化及发展沿革、描绘了医院愿景及发展蓝图。希望新员工在富有激情的环境中不断探索进取,与省二医共同成长。秉承“创业、创新、精医、精心”的省二医精神,在发展建设医院、服务百姓社会、推进医疗卫生事业发展中,激扬青春、奉献自己的力量,努力完成医务工作者救死扶伤的神圣使命。 新员工培训班开班仪式上,举行了庄严的新员工入职宣誓仪式。医生、护士代表带领大家宣誓。人力资源部组织大家观看了医院宣传片,让新员工了解医院的发展沿革,三甲创建期间我院医务工作者的光辉业绩。 通过为期五天的36场专题讲座,院领导班子成员、十几名职能部门负责人分别从医院组织框架、管理体系、医疗卫生法律法规、医德医风教育、医疗核心制度、医患沟通以及医疗、教学、科研、医院人事相关规定及政策解读、党务、及后勤保障消防安全等多个方面培训。通过财务、医技、护理的专业化分类培训,新员工们提高了业务能力水平、增强了自身职业道德。培训期间人力资源部安排新员工做才艺展示及心得交流会,大家对纷纷表示培训充分感知了省二医的发展,感受了省二医文化,感悟了省二医精神。对医院的未来充满了信心。 通过岗前培训,使新员基本实现了角色定位,同时作为省二医人对医院的各项规章制度有了初步的了解,为在以后工作中培养良好的心态、优秀的职业素质、道德习惯,工作的顺利开展起到了积极地作用。(人力资源部) 

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