河北医科大学第四医院

克服困难，积极进取

我院上半年工作进展良好

　　本刊讯（通讯员 李雪松 伯仁）7月17日下午，我院召开院周会，院长单保恩向全院中层干部通报了2014年上半年的工作情况。

　　按照年初的工作部署，2014年上半年，我院围绕内涵建设这个中心，克服医院附近交通不畅、院内新大楼施工等不利因素，坚持党的群众路线教育实践活动与中心工作紧密结合，坚持医院等级评审准备与日常工作紧密结合，全院职工团结一心，积极进取，狠抓各项工作的落实，不断开创新局面，各项工作有了新的进展。

　　一、主要业务指标完成良好。与去年同期相比，门诊量增长13.8%，出院病人增长10.8%，手术增长10.9%；平均住院日为12.4天。有77.8%的医技科室实际完成工作量比去年同期都有所增加。医疗工作总体发展势头良好。

　　圆满完成498名本科生、621名研究生的教学任务，其中有300名本科生、273名硕士生、17名博士生顺利完成了学业。在河北医科大学新一轮博导遴选中，我院9人成功当选，使我院博导人数增加到14人。两支五年制代表队参加医科大学第四届医学生临床技能比赛分获一等奖和二等奖。在医科大学第十一届青年教师授课竞赛中，皮肤科张燕获得临床教学组二等奖。

　　科研工作方面，在已经完成的课题立项评审中，成功申报省自然基金课题3项，省科技厅课题12项。获省医学会奖54项，包括一等奖23项，二等奖30项，三等奖1项。河北省科技进步奖尚未开始评选。

　　上半年，我院业务总收入比去年同期相比增长18.7%。其中东院增长30%。

　　二、党的群众路线教育实践活动深入开展

　　把开展教育实践活动作为首要政治任务，落实上级部署，围绕解决职工群众和患者反映强烈、影响医院科学发展的突出问题，严把群众性和问题导向原则，坚持聚焦“四风”、立改立行，以整风精神推动教育实践活动走在医大系统前列。

　　集中开展了“正风肃纪、还利于民”专项行动，开展了环境整治、服务提升、管理规范“三项行动”。积极与桥东区委、区政府反复沟通，争取支持，区政府组织区直相关部门和街道办事处，进行了集中综合整治，规范早市管理，清理私设摊点，做好交通疏导，使我院周边交通堵塞和环境卫生问题得到了有效处理和明显改善。

　　三、医院等级评审准备有序推进

　　4月9日，召开了全院等级评审动员大会，对全院干部职工进行了进行了培训。按照“迎评工作实施方案”，明确迎评工作目标任务、组织机构、实施步骤和措施要求。逐条逐项分解到相关部门和科室，多次召开评审工作推进会，组织医务、门诊、护理、药学等部门，进行评审准备培训，组织院内省评审专家库成员，对检查标准中比重较大的科室，进行院内点评。科室成立了以科主任为组长的科室迎评小组，安排专门联络人员，积极开展自查自评。

　　四、医院管理改革稳步实施

　　规范党政后勤管理。结合上级群众路线教育活动通知要求，将落实我院清理办公用房整改方案，将有限的房屋资源用于临床一线。对现有104名财务人员实行统一调配管理，修订财务报销管理规定，完善医院工作质量控制考核标准。整合探视服务功能，成立陪检中心。加强门急诊安全管理，加大对门急诊诊区的巡查力度。

　　完善人才培养机制。从今年开始，我院医师晋升主治和副主任医师前，都要完成6个月的进修或出国研修，进修单位要求为本专业国内领先医院。引进国内最大医学视频资源库——24小时医学频道，能够全年365天、全天24小时提供手术操作、三基培训、学术讨论、病例分析、各类医学会议等内容，目前已为全院2200余名临床、护理、医技、药学等专业人员申请了帐号密码，通过网络随时可以观看学习。与卫生部人才交流中心、山东威高管理学院签署“中国护理管理人才培养项目”协议，未来两年，该项目将组织18次专项护理管理培训，帮助我院打造一支优秀护理管理团队。

　　争分夺秒紧抓新大楼建设管理。按照项目工程总体进度计划，目前正在施工基础底板防水及筏板基础钢筋绑扎，力争八月底开始地下三层至一层柱、梁、板结构施工，到12月底前完成地下到地上正负零的整体结构施工。

　　五、学术交流蓬勃开展

　　上半年，成功举办各种学术活动30余次，如承办的第六届中国肿瘤分子靶向治疗大会，举办了妇科微创理论与实践高峰论坛暨中美妇科微创治疗研讨会，承办了河北省肺功能继续医学教育学习班等。于金明院士、樊代明院士等一大批知名专家先后来院讲学指导。多学科研讨会进一步增多。全院性培训讲座坚持定期开展。

　　六、社会公益活动成效明显

　　全力救治全国最美青工贾永青，为保定涿州一家三口癌癌症患者上门会诊，定期安排来院免费复查，实施“三减一免”政策，为280名贫困患者免除医疗费用18.39万元。连续举办四期健康大讲堂，参与观众600余人次。组织专家到廊坊、赞皇、巨鹿等地义诊11次，服务群众3300人次，免费发放药品5200元。宁养院上半年累计出诊探访石家庄周边29个县市，行程2.2万公里，居家探访480人次，接诊咨询1700人次，赠送药品价值62万元。这些都在社会上引起强烈反响。

　　选派内、外、妇、儿等15个专业、32名专家，继续做好广平、平乡、隆尧、赞皇、磁县县医院帮扶工作。先后与吴桥、隆尧、深州、唐县、巨鹿、辛集、平乡、无极、井陉、栾城等十家县医院建立了互惠合作、共赢发展的协作医院关系。

　　按照上级安排部署，单保恩院长在廊坊艾家务村下乡，在认真落实省委、省政府建设现代化美丽乡村目标的同时，根据自身优势和群众期盼，组织了大型义诊送药活动，并为村民建立健康档案，受到当地政府和村民的高度赞誉。由于担任学校基层建设年活动领队，他还经常到各附属医院驻扎点协调帮扶工作。我院两个工作组今年继续在阜平银河村和南辛庄村驻点帮扶，王锡忠等六名同志，深入调研，广泛征求意见，在扎实推进15项规定任务的基础上，还组织开展了中药材种植实验，目前药材种苗长势良好。

　　在谈到2014年下半年的工作重点时，单保恩院长要求做好一下几项工作。

　　一是继续巩固扩大教育实践活动成果。解决问题是开展教育实践活动的根本，要时刻坚持问题导向，从具体事做起，从小问题改起，切实抓好整改落实，做到善始善终、善做善成。始终坚持公立医院公益性，坚持“和谐诚信、济世救人”的核心价值观，不断增强宗旨意识，提升履职尽责能力，以活动的深入开展和作风建设的新成效，推动医院科学、健康发展。

　　二是医院等级评审全力争创佳绩。8、9月份，将组织院内专家继续督查改进，邀请省卫计委领导和外院评审专家来院试评，10月底前形成医院自评报告，并上报省卫计委，提出评审申请。希望大家牢记职责和使命，把这次评审当做加强内涵建设的重要机遇，进一步紧张起来、行动起来。按照最高标准、最严要求进行整改提高，确保准备工作尽善尽美，力争取得理想的评审成绩。

　　三是突出抓好医疗质量与安全。要借助这次等级评审，进一步健全各项规章制度，重点落实好核心医疗制度，抓好规范化诊疗、临床路径和抗菌药物管理，提升病历质量和优质护理服务内涵，形成医疗质量与安全持续改进长效机制。

　　四是抓紧抓好教学、科研工作。随着教学楼升级改造任务的完工，我院教学条件显着改善，教学用房、学生宿舍环境及配套设施焕然一新，同时新建了2000平米临床技能模拟中心。要以全科医师培养基地建设为契机，进一步建立健全临床实践教学体系，确保各项教学任务的圆满完成。

　　科研工作方面，要紧盯课题、成果申报，力争多上项目，多拿成果，多获高级别奖项。组织好新技术、新疗法暨华兴奖评审，召开我院第九届科技表彰大会。积极开展学术交流，组团参加第八届中国肿瘤学术大会、第十届河北省肿瘤学术大会，充分展示我们的学术实力和水平。

　　五是进一步谋划提升东院内涵建设水平。如何进一步科学谋划内涵建设，提升东院社会影响，是今后一段时期东院的工作重点。要按照三甲医院标准，继续完善各项规章制度，狠抓医疗服务质量、人才培养、专科建设，推动各项工作规范运行、持续提高。要以东院开诊五周年为契机，组织开展好大型义诊、高端座谈会、学术报告会、文艺演出等系列庆祝活动，不断激发职工工作热情和凝聚力，扩大东院的社会影响。

　　单保恩院长总结说，上半年我院各项工作基本达到了预期目标，为完成全年工作打下了坚实基础。下半年，我们不仅面临着繁重的医疗任务，还面临着医院等级评审、新医技病房楼建设，以及群众路线教育实践活动收尾、召开第九届科技表彰会等。可以说，任务依然繁重而艰巨。我相信，随着医院基本建设的顺利推进，内涵建设的不断加强，我们的明天会更加美好！

　　医院其他党政领导王发起、李勇、翟三江、徐金升、王贵英、乔治斌、魏迎、刘运江、何宏涛以及200余名中层干部参加了会议。