河北医科大学第四医院

普通外科 (共1位医生)

科室简介
普通外科共设四个病区,床位273张,医护人员95人,其中主任医师(教授)20名,副主任医师(副教授)12名,具有博士学位19人,硕士学位22人。博士后及博士研究生导师1人,硕士研究生导师21人。以诊治普通外科常见病、疑难病为基础,以乳腺、甲状腺、胃十二指肠、结直肠、肝胆胰和腹腔肿瘤,及外科营养支持为特色,尤其对恶性肿瘤根治性手术、围手术期综合处理、各种手术的术后功能重建及微创治疗等居省内领先、国内先进水平,年完成手术5300余例。
  普通外科2000年获得了河北医科大学外科专业(二级学科)博士学位授予权。2001年经卫生厅评定为河北省医学重点发展学科。2002年成为河北医科大学第一个临床医学(外科学)博士后流动站。2007年经卫生厅评定为河北省医学重点学科。2012年获批“国家临床重点专科”。是河北省抗癌协会乳腺癌、胃癌、大肠癌、肝癌等专业委员会,以及博士后流动站、河北省乳腺癌诊治中心、河北省造口联谊会所在地。
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帮助护理人员精于科学化管理

护理管理系列培训第二期开讲 帮助护理人员精于科学化管理 本刊讯 (通讯员 韩明辉  宿桂霞 )为迎接新一轮等级医院评审,不断提升护理质量,7月4日下午,护理部安排第二次护理管理系列培训,威高管理学院赵莺燕老师进行《压力与时间管理》专题讲座,东院区同步视频。 赵老师首先从压力管理展开,讲述压力管理的意义,使大家正视压力,通过自身调节,把带有消极影响的压力转化为个体积极的驱动力,做好压力管理的主人。赵老师按照压力的来源及分类对压力进行了详细的讲解,将压力与人的性格结合,深入剖析。她还指导管理者去帮助员工控制压力,提高工作绩效,从而达到“人事双赢”的效果。在时间管理课程中,赵老师有针对性地指导大家用“四象限原理”规划时间、用“帕累托法则(即:80/20法则)”分配时间、用“SMART”法确定目标、用“ABCDE排序法”安排计划,用“PDCA工作循环”实施计划等。 讲座对提高我院护理管理人员的自我调节能力和科学的时间管理能力以及迎接等级医院评审准备起到了积极的促进作用。

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