常州市第二人民医院

　　南京医科大学附属常州第二人民医院是三级甲等综合医院，全院有2100余卫技人员，开放床位1642张；是首批江苏省全科医生规范化培养基地。2013年评为江苏省全科医生培养示范临床基地，并有配置齐全、设施一流的全科医学技能训练中心。根据《国务院关于建立全科医生制度的指导意见》（国发〔2011〕23号）及苏政发〔2011〕158号文件精神，现我院决定招收2014年全科医生规范化培养学员。现将有关事项公告如下：

　　一、招录对象

　　高等院校临床医学、全科医学全日制本科及以上学历学位者。

　　二、招录条件

　　1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。

　　2、热爱全科医学，志愿到社区卫生医疗服务机构工作。

　　3、身心健康，能胜任全科医生培训临床学习和工作。

　　4、英语水平达到全国大学生英语等级考试四级，计算机水平达到国家或省计算机等级考试一级。

　　5、入院时具备学历、学位双证书。

　　6、本科生年龄不超过26周岁（1988年8月31日以后出生），研究生年龄不超过28周岁（1986年8月31日以后出生）。

　　三、招录人数

　　2014年度共招录全科医生培养学员20名

　　四、报名

　　（一）报名方式、时间、地点

　　报名方式：1.网上报名：http://www.jsrct.haoyisheng.com

　　2.电子邮件报名：czerykjk@sina.cn

　　3.现场报名

　　报名时间：2014年5月5日-7月15日

　　报名地点：江苏省常州第二人民医院（常州市兴隆巷29号）9号楼二楼科教科

　　（二）报名资格审查

　　报考者报名时须提供：

　　①《常州市第二人民医院全科医生规范化培养报名表》一份（见附件）；

　　②简历一份；

　　③身份证原件及复印件一份；

　　④近期正面免冠二寸照片2张；

　　⑤毕业生就业推荐表、成绩单原件及复印件一份（往届生需同时提供毕业证书及学位证书）；

　　⑥英语、计算机等级考试合格证书原件及复印件一份；

　　⑦获奖证书原件及复印件一份。

　　（三）报名费及考试费全免

　　五、考试

　　考试方式由笔试、面试两部分组成，各占总分50%，总成绩100分。考试时间初步定于7月中、下旬，具体时间和地点另行通知。

　　六、录取及体检

　　面试和临床技能考试结束后，根据成绩，拟招收人数从高分到低分确定参加体检人员，并参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》，因体检不合格缺额逐一递补。

　　对体检合格人员，由医院与其签订相应培训合同，并办理有关手续。

　　七、相关规定及待遇

　　1、全科医生规范化培养为期三年，自2014年9月1日起至2017年8月31日结束。医院按照卫生部和江苏省卫生厅全科医生培养的相关要求，制定培养计划和轮转方案，并按计划对培养学员进行培训。培训结束后，需参加省卫生厅统一组织的考试，合格者方可取得江苏省卫生厅颁发的《全科医生规范化培养合格证书》。

　　2、培训期间，医院与培训对象签订劳动合同，培训期限为合同期限。培训对象依法参加并享有养老、医疗、等社会保障。医院提供免费住宿、免费培训。培训期间，发放培训津贴第一年2500元/月，第二年3000元/月，第三年3500元/月，其中每月津贴的30%需经当月考核合格后发放。培训期间，未通过执业医师资格考试者，按第一年标准发放津贴；两年内未通过者，根据苏卫科教-2007(33号)文件，终止其参加全科医生规范化培养，解除培训协议。

　　3、培训期间可根据个人意愿自行终止培训，但须提前一个月书面申请。培训结束后，合同自然终止，培训对象自主择业，对取得《全科医生规范化培训合格证书》者可优先进入常州地区社区卫生服务中心就业，同时也可参照《南京医科大学临床医学和口腔医学专业学位研究生教育与江苏省住院医师规范化培训双向接轨试行办法》和《江苏省住院医师规范化培训一阶段人员申请南京医科大学临床医学和口腔医学硕士专业学位实施细则》的相关文件，申请临床医学硕士专业学位，对于申请学位的全科医学规范化培训的学员还可享受减免收费的优惠。

　　4、除法律法规和政策规定的原因外，需要延长培训期限的，须由本人申请，培训医院同意，延长期内只签订培训协议，不再签订劳动合同，不再享受津贴和社会保障待遇，但可免除培训费。

　　八、招收政策咨询电话

　　招收政策咨询电话：0519-88104933或051981087654

　　网址:www.czey.com邮箱：czerykjk@sina.cn(推荐使用）

　　联系人：汪薇青张宇燕

　　九、招生监督

　　常州市第二人民医院纪委：0519-88120506

　　常州市第二人民医院

　　2014年3月10日